"Am Ende

des Tages gilt

 

Führung muss funktionieren!"

DESHALB

für Professionals, die noch viel vorhaben ...

Exzellent in Führung und Verkauf                               mit Kopf & Herz & Hand

Leadership-Training 4.0

 

 HORSE LEADERSHIP POWER  -  
für Führungskräfte -

 

Der Game-Changer
        PFERD

SALES-Training 4.0

  HORSE SALES POWER  -  

für

Vertriebs-

persönlichkeiten -


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"Am Ende

des Tages gilt

 

Führung muss funktionieren!"

DESHALB

Premium-Führungstraining mit "EXTRA-PS"

begeisternd - bewegend

 

... ein Führungstraining, das sofort weiterhilft!

Michael Nadig ist erfahrener Business-Coach mit einer fundierten Spezialausbildung für Führungs- und Vertriebstrainings unter Einbeziehung von Pferden. Seit 2004 nützten rund 400 Führungskräfte und Vertriebsmanager diesen "Erfolgs-Turbo" für sich.
Michael Nadig ist erfahrener Business-Coach mit einer fundierten Spezialausbildung für Führungs- und Vertriebstrainings unter Einbeziehung von Pferden. Seit 2004 nützten rund 400 Führungskräfte und Vertriebsmanager diesen "Erfolgs-Turbo" für sich.

Leadership-Power-Learning mit Pferden:

In jedem Kontakt, jeder Begegnung mit Mitarbeitenden, Geschäftspartnern (...) - auch in Zeiten von Corona... - entscheiden meist nicht die Worte, die man spricht, sondern die Art und Weise, wie man "auftritt".

 

Die persönliche Wirkung entscheidet über Erfolg oder Misserfolg -

in der Arbeit mit Pferden ebenso, wie im Business-Kontext.

 

Teilnehmer erhalten in diesem Exzellenz-Training einen direkten, exklusiven Reflexionszugang zur eigenen Leadership-Praxis, den eigenen Verhaltensmustern

und testen  im Selbstversuch sofort neue, andere Handlungsalternativen

in den Trainingsaufgaben mit den Pferden.

 

 

Der Nutzen:

Ganz gezielt dem persönlichen Entwicklungspotenzial auf die Spur kommen, neue, erfolgssichernde Verhaltenweisen ausprobieren und deren positive Wirkung sofort erleben. Dabei helfen die Pferde.

„Was ich heute bin,
ist ein Hinweis auf das, was ich gelernt habe,
aber nicht auf das, was mein Potenzial ist.“

Virginia Satir (1916 -1988), bedeutende US-Amerikanische Therapeutin

Im Fokus

Das Arbeiten am persönlichen Ausdruck, an der Klarheit, am situativen Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen; ganz ohne Druck, in einem geschützten Raum. Dabei dienen die Pferde als exzellente Coaching-Partner.

 

Pferde spiegeln menschliches Verhalten ungefiltert und ohne Rücksicht auf Status oder Position wider - 
ein echter Mehrwert für Top-Führungskräfte.
Die Pferde sind damit ein wichtiger und besonders wertvoller Feedbackgeber -
ehrlich, klar, absichtslos ...
Feedback, das wirkt - denn es bewirkt sofort eine Veränderung in der Selbstwahrnehmung der Teilnehmenden und damit persönliche Weiterentwicklung.

 

Achtsamkeit, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungskraft und Konsequenz sind beispielhafte Qualitäten m Führungsalltag, die bei den Selbsterfahrungsworkshops mit Pferden individuell trainiert werden. Konkrete Trainingserlebnisse sind nachhaltige Praxis-Anker!
Achtsamkeit, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungskraft und Konsequenz sind beispielhafte Qualitäten m Führungsalltag, die bei den Selbsterfahrungsworkshops mit Pferden individuell trainiert werden. Konkrete Trainingserlebnisse sind nachhaltige Praxis-Anker!

Man gewinnt eine neue Qualtität der Selbstwahrnehmung

und damit einen neuen, erweiterten Handlungsrahmen in der Top-Führungsrolle.

 

Das Training ist "erfrischend anders".

... nicht allein wegen der "frischen Luft"                       in der  hellen und luftigen Reithalle ...

Bewusst die eigene "Komfort-Zone" verlassen und  sich den spielerisch anmutenden Übungsherausforderung am Pferd stellen ... - Leadership-Training  4.0
Bewusst die eigene "Komfort-Zone" verlassen und sich den spielerisch anmutenden Übungsherausforderung am Pferd stellen ... - Leadership-Training 4.0

 

Lernen
mit Kopf, Herz und Hand

 

Die Reflexion und das bewusste Erleben der bisherigen Verhaltenspräferenzen  eröffnen neue Räume und Möglichkeiten für den persönlichen Führungsalltag.

 

 

Das Erlebnis ist besonders intensiv und langfristig nachwirkend.

 

 

 

 

Pferde zeigen dem Menschen in den Übungen direkt die Wirkung seines Führungsverhaltens im HIER und JETZT. Sie helfen dabei, neue Potenziale in der eigenen Führungsrolle  zu entdecken.

 

Teilnehmende lernen schnell, welche weiteren Verhaltensoptionen möglich und zielführend(er) sind.

Die konkrete Umsetzung findet sofort am Pferd statt.

 

Das Spannende: Eigene, direkte Erfahrungen, die bei der  individuellen Fragestellung oder dem persönlichen Entwicklungsthema weiterhelfen.

 

Das Wertvolle: Aus den persönlichen Lernerfahrungen entstehen persönliche Bilder, die dann auch langfristig(!) zur Verfügung stehen - i.d.R. schon am nächsten Tag...

 

Das Beste: Diese Art des natürlichen Lernens / Trainierens durch handfeste Selbsterfahrung in Kooperation mit den Pferden macht Freude und wirkt daher umso stärker.  In keinem anderen Trainingssetting für Leadership werden die drei Entwicklungsebenen "Kopf, Herz und Hand" so synchron angeregt, wie im Coaching mit Pferden.

mehr Details zum Ablauf ...